TIDNINGEN FÖR FÖRETAGSAMT FOLK

 
 
 

Publicerad: 2011-12-16

Vikten av tråkiga jobb och dåliga chefer

"Jag avskyr mitt jobb!". Det var hundrade gången jag hörde Erika säga de orden. "Och min chef är under all kritik. Han kan ingenting och tar åt sig äran för vad jag åstadkommer", suckade min vän. "Jag måste bort! Jag måste starta eget!!".

Många startar eget för att de har en affärsidé som de tror på och har identifierat en outforskad marknad. Ganska många ser nog också företagandet som en möjlighet att ändra på sin arbetssituation. Göra saker bättre, på sitt eget sätt – utan att ha en chef över sig. Erika är en av dem. Nu är hon och en kompis äntligen på väg att göra slag i saken – starta eget. De har planerat, tänkt och fnulat i flera år.

När jag startade mitt förra företag, Frank form, så var det samma sak. Visst, jag hade en bra idé i botten, men det som gjorde att jag till slut tog sats och vågade, var en dålig chef.

Har du en usel chef och ett tråkigt jobb? Bra, då är du kanske nästa nyföretagare.

Vad är det då som lockar med att driva eget? Vi som är företagare stöter ofta på wannabees. Sådana som drömmer om att sjösätta en idé, testa en marknad, jobba efter eget huvud och göra något på nytt sätt. Men de kanske inte vågar säga upp sig från sin anställning, inte har kapitalet, inte har modet, och kanske har de en för bra chef?

Som företagare stannar man sällan upp och tänker hur bra vi har det. Visst är det ett slit, en nästintill konstant oro för att marknaden viker, produktionen trasslar eller något annat elände. Men det är roligt att förverkliga sin idé, bestämma själv, bygga något eget och vara en bra chef. Det senare är kanske extra viktigt, annars startar dina anställda eget.

Så kära företagare – försök att njuta av tillvaron. Många är avundsjuka på oss. Och ta någon extra dag ledigt i jul. Det är du värd.

God jul!

Företagsamt av Cecilia Nykvist


Cecilia Nykvist
 

Ps. Liten önskelista till tomten:

1. Sänk arbetsgivaravgifterna.

2. Underlätta kapitaltillgången för små företag.

3. Vänliga ord om vikten av företagande och företagsamhet.

Kommentera artikeln

blog comments powered by Disqus

Krönikor

  • Det är inte VAD utan HUR du säger det!

    Sofia Hagelin

    Vi skrev ett press- meddelande: "Ny trend: Svensk designhistoria inspirerar unga formgivare". Intresset var noll. Ett år senare kablade vi ut samma nyhet: "Ny trend: Mormor inspirerar framgångsrika designföretag". Då tog det fart på redaktionerna.

    Sofia Hagelin

     
  • Döp företaget med glädje

    Oscar Swartz

    Man pratar ofta om byråkratiskt krångel när man startar företag. Ett av de svåraste – men roligaste – stegen ligger dock precis innan: Dopet. Tag vara på det roliga innan byråkratin börjar!

    Oscar Swartz

     
  • Det papperslösa kontoret känns avlägset

    Sofia Hagelin

    I vårt digitala tidevarv känns kvittoredovisningen sååå 1900-tal. Det MÅSTE GÅ att digitalisera detta. Tänk vad det skulle effektivisera arbetet för alla företagare!

    Sofia Hagelin

     
  • Minska gapet mellan entreprenör och anställd

    Oscar Swartz

    När jag var färsk företagare häpnade jag över skillnaden mellan entreprenörens och anställdas villkor. Skillnaden i början var så brutal att den avskräckte. Inga rättigheter men massor av skyldigheter.

    Oscar Swartz

     
  • Vikten av tråkiga jobb och dåliga chefer

    Cecilia Nykvist

    "Jag avskyr mitt jobb!". Det var hundrade gången jag hörde Erika säga de orden. "Och min chef är under all kritik. Han kan ingenting och tar åt sig äran för vad jag åstadkommer", suckade min vän. "Jag måste bort! Jag måste starta eget!!".

    Cecilia Nykvist

     
  • Felaktig bild av företagarnas roll

    Oscar Swartz

    Göran Greider beskriver företagaren som "en fattig, lågutbildad och socialt bakåtsträvande person som inte bidrar till landets välstånd". Han pekar på enmansfirman som säljer korv. Men entreprenören är inte alltid enmansföretagare. Inte heller en ond fabrikör.

    Oscar Swartz

     
  • Om Lotta Svärd och hennes crowd

    Cecilia Nykvist

    Klappa händerna åt människor och företag som vågar något och som talar om det. Tusan vad bra att ni vågar! Kyligt att ni säljer på varuhuset Barneys i New York! Fantastiskt att ni öppnar sjutton nya butiker och inreder dem som gamla slakterier!

    Cecilia Nykvist

     
  • Stelheten i avsked försvårar anställningar

    Oscar Swartz

    Den anställde vill sluta och skulle kunna säga upp sig. Men hellre än att söka sig vidare biter sig en del fast. Gör livet surt både för sig själv och sina kamrater. Företagare blir fast i en utpressningssituation, där lagar används som hävstång för orimliga utfall.

    Oscar Swartz

     

TV

Senaste kommentarerna

Köp senaste numret

Tidningen Entreprenör

Testa dig själv

Gör entreprenörprofilstestet här

Ekonomifakta

Arbetslöshet

MAR 7,7 %

Mer info

Ungdomsarbetslöshet

MAR 25,5 %

Mer info

Nyanmälda platser

MAR 69 892

Mer info

BNP

Kv 4, 2011 1,1 %

Mer info

Konjunkturindex

APR 100,9

Mer info

Inflationstakten

APR 1,3 %

Mer info

Entreprenör i samarbete med

Ekonomifakta

Svenskt Näringsliv

 

Entreprenör ges ut av Svenskt Näringsliv
114 82 Stockhom | Besöksadress Storgatan 19 | Tfn 08–553 430 00
Läs mer om Svenskt Näringsliv på www.svensktnaringsliv.se