Jobbskapare – skattefifflare?

Entreprenör

dollarsedlar

Socialförsäkringsminister Annika Strandhäll vill minska antalet sjukdagar per person och år från tio till nio dagar. Integrationsministern Morgan Johansson vill att de nyanlända ska komma fortare in i arbetet. Ett förslag som kan öka antal i arbete, är att granska skattemyndighetens kontroller i besöksnäringen. Cirka 300 000 personer jobbar inom kiosk, spel, hotell och restaurang i Sverige. Det är dessa branscher många ungdomarna och nyanlända från andra länder får sitt första jobb.
Ett exempel: När en kund kommer fram till kassan och handlar och kvittot kommer ut ur kvittoläsaren mitt framför kunden, så kunden tar kvittot själv. Enligt skattekontrollanterna ska expediten alltid säga till kunden att ta kvittot. Om expediten glömmer att säga det på grund av stress eller glömska får ägaren 10 000 kronor i böter. Om expediten tar betalt, men inte slår in pengarna i kassan (”svarta pengar”) får ägaren 10 000 kronor i böter. I det sista fallet är det motiverat att ta ut böter. Men i det första fallet är det svårt att åtgärda när personalen är ung, oerfaren eller nyanländ. Att ställa krav på att de absolut inte får göra misstag, är knappast produktivt.
När det gäller personalliggaren är det samma sak. En del böter är motiverade och en del är det inte. Vi slutade att använda stämpelklocka på grund av att den upplevdes skapa stress. Nu får vi 10 000 i böter om vi kommer i tid, men glömmer att skriva i personalliggaren. Böter som är motiverade skapar respekt för myndigheten. Men inte när det verkar som att myndigheterna vill förvandla alla som arbetar i dessa branscher till robotor där inga mänskliga fel accepteras.
När kriget pågick i balkanländerna på 90-talet, hade vi inte de här skattekontrollerna. Då tog det tre år i genomsnitt att få jobb, nu tar det sju år att få jobb för de nyanlända. Regelkrångel påverkar företagares vilja att anställa, växa och satsa.
Tyskland är det enda land som tar emot lika många flyktingar som Sverige i Europa. De har inte skattekontroller som Sverige. Där tar det i genomsnitt tre år för en nyanländ att få jobb.

Det branscherna och jag vill är att skattemyndigheterna ska se oss som en viktig del i integrationsarbetet och inte som skattefifflare.

Kjell Berg, grillkioskägare