Suzanne Parenius
Foto: Magnus Skoglof
NYHET Publicerad

Upphandlingar drar ner brallorna på företagare

DEBATT Statliga bolag ska välja seriösa hotell- och restaurangleverantörer som försäkrar sina medarbetare och tar ansvar för gästerna. Det är fel att välja leverantör enbart baserat på pris, menar hotelldirektören Suzanne Parenius, vd på Hjortviken konferens.

Nu blir jag sådär vansinnigt upprörd igen. Är det verkligen seriöst av offentlig sektor, det vill säga stat, kommun och landsting, att driva prishets i en offentlig upphandling? Det är det som har skett i en anbudsförfrågan från ett statligt bolag rörande hotell- och konferenstjänster.

Besöksnäringen är den bransch som växer mest och därmed också den bransch som utan någon konkurrens bidrar med flest antal nya jobb. Vi anställer flest ungdomar, nyanlända och personer som står längst från arbetsmarknaden, förutom alla andra med specialkompetens som vi har skriande behov av.

Besöksnäringen bidrar till över 100 miljarder i exportintäkter, mer än dubbelt så mycket som personbilsindustrin. Utländska besökare i Sverige omsätter drygt 13 miljoner kronor – varje timme! Och vi som bor i Sverige reser och upplever allt mer inom landet och omsätter 19 miljoner varje timme på hotell, restauranger, resor och shopping!

Det är sköna intäkter till staten och kommunerna i form av sociala avgifter, skatter och moms.

Branschen växer så det knakar. Och vi skulle gärna anställa ännu fler om vi bara hade råd.

Ett hotell utan receptionist och städ, en restaurang utan kockar och servering, en skidanläggning utan liftskötare som stöttar dig och dina små och en camping utan någon som är behjälplig med det praktiska vore trist.

I vår verksamhet behövs personal, det är vår allra största tillgång och våra gästers garanti för god service och gott värdskap. Självklart ska våra medarbetare ha vettiga löner och vi vill gärna anställa fler så att vi som driver företag eller har jobb idag kan unna oss avlastning. Inom Visita är vi idag över 5 000 företag, de flesta små familjeföretag med få anställda. Och vi jobbar hårt!

Annons

Det är dyrt att anställa idag. Lönerna går i snitt upp med tre procent stadigt varje år, trots att inflationen är betydligt lägre. Dessutom dubblerades arbetsgivaravgiften för ungdomar 2016 vilket slår direkt mot lönsamheten och möjligheten att anställa.

Och så kom det ett mejl där vi uppmanas att lämna anbud till ett statligt företag för en hotell- och konferenstjänst. Några av dem som lämnar anbud kommer att väljas ut för att medverka i en elektronisk auktion. Målet med upphandlingen är att minska de direkta kostnaderna för hotelltjänster genom att styra till de som erbjuder bästa totalekonomin. Kvaliteten, medarbetarnas villkor, företagets likviditet och så vidare är inte viktigt. Bara kostnaden.

Stat, kommun och landsting – den verksamhet som är helt avhängig skatteintäkt – har mage att sätta ekonomiska mål där man utsätter branschen för priskrigsföring! Inför öppen ridå!

Underbart! En uppmaning redan från start att dra ner brallorna en bra bit för att sedan klä av dig helt naken och stå där med rumpan bar!

Nej, nu måste staten ta sitt ansvar. Jag uppmanar de som granskar anbuden att även kolla på senaste balans- och resultaträkningen innan man accepterar ett anbud. Dessutom borde offentlig verksamhet försäkra sig om att företaget de upphandlar ifrån har kollektivavtal och är medlem i Visita. Det kostar lite extra, men det ger också en garanti att företaget är seriöst, att vi försäkrar våra medarbetare och tar ansvar för våra gäster. För det är skillnad på ställe och ställe.

Anbudsmetoden skapar osund konkurrens och sätter press på oss att sälja oss alldeles för billigt för att inte stå utan tilldelning av den statliga kakan.

Sunda bolag levererar svarta siffror på sista raden. Och bidrar förutom med moms, skatt och sociala avgifter, med intäkter till staten genom vinstskatt – det borde väga betydligt tyngre än ett oseriöst anbud.

Så sluta upp men fånerier att pressa oss i en auktion till ”lägst pris vinner”. Se istället till att ha ordning på era möten, ha en bra och genomarbetad agenda, se till att alla är på banan och sätt strategiska mål innan ni bestämmer er för att ha ett möte över huvud taget.

Och sen väljer ni hotell och mötesanläggningar som har kollektivavtal, som gör rätt för sig och som har råd att anställa medarbetare som finns på plats och ser till att ni får gjort det ni kom till oss för att göra.

Det garanterar jag er är lönsamt i längden!

Suzanne Parenius, vd på Hjortviken konferens och ledamot i Visita Västras styrelse

comments powered by Disqus
Annons
Annons
Annons

Fler nyheter från Entreprenör

NYHET Publicerad:

Regeringen lanserar förenklingspaket för företag

REGELKRÅNGEL Förutom problemen med konkurrens och kompetensförsörjning upplever många företagare att lagar och myndighetsregler hindrar tillväxt. Nu lanserar närings- och innovationsminister Mikael Damberg ett förenklingspaket för företag.
NYHET Publicerad:

De blev årets vinnare i Serendipity Challenge

ALMEDALEN Av över 400 bidrag utsågs SaltX till årets tillväxtbolag och Sprinklebit till årets startup i entreprenörstävlingen Serendipity Challenge.
NYHET Publicerad:

Strävsamhet och ansträngning ska leda till framgång

DEBATT Det ska alltid löna sig att arbeta framför att leva på bidrag. Det menar Moderata Ungdomsförbundets Benjamin Dousa som både vill sänka bidragen och minska skatterna för att människor ska komma i arbete och bli integrerade.
NYHET Publicerad:

Dags att hållbarhetsredovisa

HÅLLBARHET Har du koll på din hållbarhetsrapportering? Sedan sex månader tillbaka måste större företag göra en hållbarhetsrapport. Nu finns en snabbguide för dig som vill kicka igång din hållbarhetsredovisning.
NYHET Publicerad:

Upphandlingar drar ner brallorna på företagare

DEBATT Statliga bolag ska välja seriösa hotell- och restaurangleverantörer som försäkrar sina medarbetare och tar ansvar för gästerna. Det är fel att välja leverantör enbart baserat på pris, menar hotelldirektören Suzanne Parenius, vd på Hjortviken konferens.
NYHET Publicerad:

”Utan öppna data begränsar man innovationen”

ÖPPNA DATA Regeringens mål är att Sverige ska vara bäst i världen på att utnyttja digitaliseringens möjligheter. Efter att den har presenterat sin nya digitaliseringsstrategi riktas dock kritik om att arbetet med att öppna data går för långsamt.
NYHET Publicerad:

Hon lär nybörjare att haja börsen

ENTREPRENÖR Andra Farhads uppväxt i Fittja präglades av familjens ständiga brist på pengar. Som 16-åring började hon handla med aktier och under namnet ”Börshajen” blev hon snabbt en snackis i aktiehandlarkretsar. Idag driver hon ett utbildningsföretag med målet att lära andra att bli rika på börsen.
NYHET Publicerad:

Så slår den höjda entreprenörsskatten mot ditt företag

3:12-REGLERNA Trots massiv kritik från Företagarsverige tänker regeringen ändra de så kallade 3:12-reglerna, eller entreprenörsskatten. 167 000 svenska företagare drabbas därmed av en skattehöjning på sammanlagt tre miljarder kronor. Hårdast drabbas de mindre fåmansbolagen. Revisorn Carl-Magnus Falk har tagit fram en modell som hjälper småföretagare att räkna fram hur de nya reglerna slår mot just deras företag.
NYHET Publicerad:

På tur till Stockholms smultronställen

NYKLÄCKT För sex år sedan köpte Peter Ekblom en Vespa och började köra runt sina kompisar till olika smultronställen i Stockholm. Nu erbjuder han skräddarsydda turer med vespor runt i staden och har även ett samarbete med Piaggio group som tillverkar vespor i Italien.
NYHET Publicerad:

Småföretagare utsätts för tuff skattjakt

SKATTEVERKETS METODER I höstas fick Emanuel Imanuelsen plötsligt besked om en restskatt på över 47 miljoner kronor. Men efter att han lämnat synpunkter sänktes den till 7,5 miljoner. Hans advokat är kritisk till att Skatteverket på så lösa grunder har eftertaxerat ett så stort belopp, som dessutom visade sig vara felaktigt.
NYHET Publicerad:

En lägenhet kommer lastad

MILJARDFÖRETAG Det är sågade plankor in i ena änden av fabriken och nästan färdiga lägenheter ut i den andra. Lindbäcks bygg i Öjebyn har utvecklat ett unikt modulbyggande som gjort familjeföretaget till ett miljardbolag. Men utan den värsta byggkrisen i Sverige och en hotande konkurs hade den innovativa byggtekniken aldrig blivit verklighet.
NYHET Publicerad:

Så lägger du vantarna på digitaliseringsstödet

HALLÅ DÄR… Boo Gunnarsson, företagarexpert på Visma. Mer än nio av tio småföretagare i Sverige känner inte till de ”digitaliseringscheckar” som de kan söka sedan årsskiftet. Upp till en kvarts miljon kronor finns att hämta för de som vill stärka bolaget digitala kompetens.
NYHET Publicerad:

Ny plattform ska underlätta kompetensförsörjningen

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Svenska företag skriker efter kompetens men svårigheter att nå, utveckla och behålla talang sätter käppar i hjulen. Det ska en nystartad näringslivsplattform ändra på. "Där kan privata arbetsgivare delta i interaktiva workshops där aktuella utmaningar hanteras", säger Hugo Ortiz Dubon och Minna Levin, grundare av We Link Sweden.
NYHET Publicerad:

Kenyanska nyföretagare knyter affärskontakter i Sverige

TÄVLING Mobilappen Saver Pal och en spårningstjänst för färskvaror tog Catherine Wangari Mania och Edwin Muriuki Wanjiru högst upp på prispallen i Hand in Hand Youth Award. Under några intensiva dagar i maj besökte de keyanska nyföretagarna Sverige för att hämta inspiration från andra unga entreprenörer.
NYHET Publicerad:

Nya beteenden driver företaget vidare

VAD HÄNDE SEN Ändra invanda beteenden. Det sparar resurser och gör företag och organisationer mer välfungerande. Beteendelabbet var först ut i Sverige med att bygga ett företag som hjälper till att ändra våra beteenden. Det visade sig vara en hållbar affärsidé.